Accueil Formation IA Formation entreprise IA

Formation IA en entreprise
Former vos équipes à l'intelligence artificielle

Session intra-entreprise adaptée à votre secteur : on identifie ensemble les tâches chronophages, on teste les outils IA sur vos vrais contenus, et chaque salarié repart avec des recommandations opérationnelles immédiatement applicables.

6 à 9 heures 3 à 10 personnes Visio ou présentiel Tout secteur 80 €/h — finançable OPCO

Toute structure qui veut que ses équipes travaillent avec l'IA

Agences, associations, bureaux d'étude, artisans, PME, organismes publics ou industriels — la formation s'adapte à votre secteur, à vos outils existants et aux cas concrets de vos collaborateurs. Elle fonctionne pour des équipes de 3 à 10 personnes, quel que soit le niveau de départ. Vous êtes organisme de formation ? Je suis disponible pour intervenir en tant que formatrice mandatée sur vos programmes.

Secteur tertiaire & services

Agences, cabinets, associations, structures publiques, organismes de formation, bureaux d'étude.

Artisanat, industrie & commerce

Toute structure qui gère des devis, des documents fournisseurs, des recherches produits ou de la relation client.

À l'issue de la formation, chaque participant sera capable de

Identifier les tâches optimisables

Analyser ses propres tâches quotidiennes et repérer celles où l'IA générative apporte un gain de temps réel.

Rédiger des prompts adaptés à son poste

Formuler des instructions efficaces sur ses vrais contenus professionnels (e-mails, comptes-rendus, devis, données).

Sélectionner et configurer les bons outils

Choisir parmi ChatGPT, Claude, Gemini, NotebookLM selon son usage et son budget, et les mettre en place.

Appliquer le cadre RGPD & IA Act

Utiliser l'IA dans son environnement professionnel en conformité avec les réglementations en vigueur.

Vos concurrents forment déjà leurs équipes

L'IA générative (ChatGPT, Claude, Gemini…) change la façon de rédiger, de rechercher, d'analyser et de communiquer. Les entreprises qui forment leurs équipes maintenant gagnent en productivité, réduisent les erreurs et restent compétitives. Celles qui attendent subissent.

Gain de temps immédiat

Réduction des tâches répétitives : rédaction, synthèse de documents, réponses types, traitement de données.

Utilisation sécurisée

Formation intégrée au cadre RGPD et IA Act : comment travailler avec l'IA sans mettre vos données en danger.

Adapté à votre secteur

Pas de formation générique : on travaille sur vos vrais documents, vos vrais cas, vos vrais outils.

Résultats mesurables

Chaque participant repart avec des prompts prêts à l'emploi et des recommandations budgétaires pour son poste.

Déroulé de la formation intra-entreprise

Audit collectif des tâches

On identifie ensemble les actions répétitives ou chronophages : par équipe, par poste, par outil.

Expérimentation sur vos contenus réels

Rédaction, traitement de données, recherche, synthèse, emails — tout est testé sur vos vrais fichiers.

Sélection des bons outils

ChatGPT, Claude, Gemini, Mistral, NotebookLM, Gamma… on choisit ensemble les outils adaptés à vos usages et à votre budget.

Livret de prompts personnalisé

Chaque participant repart avec un set de prompts prêts à l'emploi, adaptés à son poste et ses tâches.

Cadre légal RGPD & IA Act

Ce qui est autorisé, ce qui ne l'est pas — comment utiliser l'IA dans votre environnement de façon sécurisée et conforme.

Recommandations budgétaires

Quels outils payer, lesquels utiliser gratuitement, quels abonnements sont rentables pour votre structure.

Format de la session

Visioconférence

2 × 3h ou 3 × 3h

Une session par semaine, à distance. Idéal pour les équipes réparties sur plusieurs sites ou pour ne pas perturber l'activité.

Présentiel — Paris & environs

Une journée complète

Dans vos locaux, à Paris et Île-de-France. Permet d'impliquer toute l'équipe simultanément et de travailler sur des cas réels propres à votre activité.

Les principaux outils IA pour les entreprises

ChatGPT Claude Gemini Mistral Gamma NotebookLM Genspark Make / n8n Perplexity

Taux formateur

Taux horaire formateur

80 €/h

6h × 80 € = 480 € · 9h × 80 € = 720 €
Inclut préparation, ressources et suivi post-formation.
Frais de gestion variables selon l'organisme partenaire.
Finançable par votre OPCO — me contacter pour un devis.

Net de TVA (exonération article 261-4-4° du CGI). Formations inter-entreprises et dispositifs OPCO disponibles via nos organismes partenaires certifiés Qualiopi.

Florence Chatelot

Florence Chatelot

Formatrice IA indépendante · Paris · NDA 27250357125 · SIRET 839 523 016 00013

Je forme à l'IA depuis 2024, avec plus de 1 200 heures dispensées en 2025. J'interviens dans des secteurs très variés : agences, associations, artisans, bureaux d'étude, organismes publics… Ma pédagogie est ancrée dans vos cas concrets.

80 avis clients →

Comment financer la formation de vos équipes

Deux dispositifs principaux : l'OPCO pour la prise en charge directe par l'entreprise, et le CPF co-construit pour associer les droits individuels des salariés à un co-financement employeur. Les deux peuvent se cumuler.

OPCO — voie principale pour les entreprises

Votre opérateur de compétences (OPCO) finance tout ou partie de la formation. Vous gérez la demande de prise en charge ; mon organisme certifié Qualiopi fournit le devis et le programme. Je vous accompagne dans la démarche si besoin.

CPF co-construit

L'entreprise abonde le CPF du salarié et co-finance la formation. Ce mécanisme est incitatif — jamais imposé : le salarié doit accepter volontairement d'utiliser ses droits CPF. Le refus ne constitue pas une faute.

Abondement ciblé (décret avril 2025)

Depuis avril 2025, l'employeur peut orienter l'abondement vers une certification précise, ce qui lui donne plus de prise sur les compétences développées dans l'entreprise.

Formation sur le temps de travail

Autoriser le salarié à se former pendant ses heures de travail est une incitation forte qui complète le co-financement CPF — sans contrainte légale particulière pour l'entreprise.

Ce que l'entreprise peut faire
  • Proposer un abondement conditionné à une formation précise
  • Co-financer et inciter via le temps libéré
  • Présélectionner des organismes partenaires et négocier des tarifs de groupe
  • Cibler un thème de compétences via accord d'entreprise
  • Prendre en charge la participation forfaitaire de 150 € (depuis 2026)
Ce qui reste interdit
  • Imposer au salarié d'utiliser son CPF
  • Sanctionner le refus d'utiliser le CPF
  • Accéder directement au compte CPF du salarié
  • Décider unilatéralement du choix de formation
Nouveauté 2026 : une participation forfaitaire de 150 € reste désormais à la charge du salarié lors de l'utilisation de son CPF — sauf si l'employeur la couvre dans le cadre du co-financement. Par ailleurs, depuis janvier 2026, le CPF peut être mobilisé, avec accord du salarié, dans le cadre d'une reconversion interne ou externe, ce qui ouvre de nouvelles possibilités pour les plans de carrière collectifs.

Tout ce qu'il faut savoir avant de s'inscrire

Prérequis

Aucun prérequis technique. Chaque participant doit disposer d'un ordinateur avec connexion internet. La formation s'adapte à tous les niveaux.

Délai d'accès

Formation programmable sous 2 à 4 semaines après votre demande, selon les disponibilités et le planning de votre équipe.

Accessibilité handicap

Toute situation de handicap est étudiée pour adapter les modalités. Référente handicap : Florence Chatelot — [email protected]

Évaluation des acquis

Exercices pratiques réalisés en séance sur les cas réels de l'équipe. Chaque participant repart avec un livret de prompts personnalisé et une fiche de recommandations par poste.

Contact

Florence Chatelot — formulaire de contact ou [email protected]

Avis sur mes formations à l'IA en 2025

100 % de satisfaction pour 89 professionnels formés en 2025

Des formations finançables et certifiantes

Mon organisme de formation et mes organismes partenaires sont certifiés Qualiopi — les parcours peuvent être éligibles au CPF sur Mon Compte Formation pour les particuliers et finançables par l'OPCO pour les entreprises. Possibilité de certification ICDL, ENI ou TOSA selon le parcours choisi.

Mon Compte Formation — CPF France Travail Certification Qualiopi TOSA ICDL InKrea WebMarketing&Co'm Créactifs